RO.S.S., da sempre attenta ai principi di correttezza, integrità e trasparenza nella gestione delle proprie attività, ha rafforzato i propri strumenti di governance adottando il Modello di organizzazione, gestione e controllo ex D.Lgs. 231/2001.

Il Modello 231 rappresenta un sistema strutturato di regole, procedure e principi etici che guidano l’operato della Società e dei suoi collaboratori.

L’obiettivo è prevenire la commissione di reati e illeciti amministrativi contemplati dal Decreto, garantendo la piena coerenza con la governance aziendale, il sistema di attribuzione delle responsabilità e le deleghe di poteri.

Attraverso il Modello 231, RO.S.S. conferma il proprio impegno a operare con la massima responsabilità, tutelando non solo l’impresa, ma anche gli stakeholder e il contesto in cui essa opera.

La prevenzione come scelta, non come obbligo.